依托平台，促进青年成才

　　“为了培养更多的青年人才，集团党委千方百计为青年员工搭建各种平台，目前已取得显著成效，已培养出了一大批优秀的专业人才、技术人才、管理人才和工程师队伍，这使我们党委感到十分欣慰。”在调研汇报时，集团党委书记李俊深有感触地说道。
　　7月17日上午，吐逊江・艾力书记在团乌鲁木齐市委书记李长江、沙区区委书记程建军、沙区团委书记杨丰琳等人陪同下，来我集团调研团建工作。吐逊江书记此次调研是受自治区团委委托，就如何改进和加强“两新”组织团建工作，充分发挥青年员工工作积极性和主动性为课题进行的调研。
　　集团党委委员、团委书记黄磊首先以《夯实基础 强化服务 推进和探索非公企业团建工作》为题向调研组汇报了自集团团委成立以来的团建工作思路、工作经验及取得的成绩。
　　集团党委书记、董事长李俊着重从六个方面汇报了“集团党建带团建”工作思路和工作经验。李书记在汇报中谈到，华源集团近几年高速发展，正承担着一些国家重点扶持和导向示范的重点建设项目，这些项目不仅技术含量高，而且技术管理的集成度高，这为我们青年人创造了很好工作平台。集团党委大胆地把优秀的大学毕业生放在重大项目工程中进行锻炼，有意识地给他们压担子，让他们在工作中求创新，学以致用，这使他们进步成长的很快，也是我们培养青年人才的一条成功经验。
　　在听取汇报后，吐书记说百闻不如一见，令人欣喜。表示要将华源的成功经验在全区范围内进行广泛推广。同时他希望华源集团团委应继续结合企业的项目平台建设、创新特色、凝聚合力，发挥好团员青年的才智，为我区两新组织团建工作探索出新的理论成果和实践经验。
　　集团党委副书记王书英、党委委员王利、杨秀洲和集团团委委员及青年代表二十人参加调研座谈。